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perdue. Elle a souri calmement et a répondu d'une manière
depuis combien de temps
beaucoup d'invités aujourd'hui, donc la vitesse
quelques mots doux, mais elle ne s'attendait pas à
leur intention n'était pas d'acheter des desserts, ils voulaient simplement trouver un endroit avec
cela peut être un peu difficile. " C'est la première fois que Liao Jiake rencontre ce genre de chose.
payions pour la nourriture que nous n'avons pas mangée ? " L'invité était un peu excité et a levé les yeux vers la caméra dans
gérant du magasin s'est personnellement excusé auprès du client, a remboursé le client
celle que Meng Chuyuan a vécue ce jour-là, les deux vidéos ont été coupées
? En plus, ils n’en ont pas mangé du tout ? Sa capacité
y prendre, vous devriez avoir une longue bouche,
quelqu'un mangeait ma nourriture par erreur et partait comme ça, et qu'ensuite le propriétaire du magasin communiquait avec moi de cette manière,
fardeau d'être une idole est trop lourd et ce n'est pas réel du tout.
les élèves étaient présents. L'école a toujours lancé la diffusion en direct sur le cloud
scolaire. Après avoir invité les chefs d'établissement à entrer et à prendre
durée de compétition des épreuves des Jeux asiatiques mineurs, et les
notre école est Lu Qianling de la classe 2, 2e année. En même temps, Lu Qianling a battu le record de notre
une haute queue de cheval et a marché lentement de la classe au podium.
l'école s'est approché de Lu Qianling et l'a sincèrement invité :
pas intéressé. " Lu Qianling a déclaré sérieusement
après les cours, ce qui ne convient pas à
lever les yeux au ciel lorsqu'ils ont entendu la dernière partie des mots de
"Oui, quelques-uns d'entre vous dans l'équipe d'athlétisme
partirai en premier. Je me précipite aussi
au lait. Dans l'après-midi, les invités ont eu un entretien en direct. Tout le monde a
regroupements précédents : lorsque Meng Chuyuan est
surpris lorsqu'il a vu Meng Chuyuan
pas ? " Meng Chuyuan entra
La dernière interview en direct était
commentaires dans la salle de diffusion en direct ? J'ai vraiment beaucoup
forte et pourra poser quelques questions
avancent et reculent ensemble ". Le personnel a commencé le processus de signalement : "
de
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